（上接第一版）按照省第十四次党代会和省委经济工作会议安排部署，全面落实省委省政府大抓工业、大干工业、大兴工业的发展导向，立非常之志、谋非常之策、举非常之力、用非常之招，深入推进“强科技、强工业”行动，坚持“安全第一、生态优先、质量至上、效益为本”的生产经营方针，坚持党建统领、改革统揽、创新驱动、提质增效、转型升级，更好统筹发展和安全，全面深化改革，突出做好稳增长，确保完成年度各项目标任务，在全面建设社会主义现代化国家新征程上，奋力谱写酒钢高质量发展新篇章。
报告强调，做好今年各项工作，必须牢牢把握“加强党的全面领导、坚持推动高质量发展、坚持推进改革创新、坚持发扬斗争精神、坚持以人民为中心的发展思想”重大原则，重点抓好九个方面的工作：狠抓提质增效，稳步提升经营效率；强化科技引领，推动创新驱动发展；深化企业改革，全面释放经营活力；强化项目投资，加快转型升级步伐；打造产业集群，不断增强发展动能；落实人才强国战略，加大人才引育力度；推动绿色发展，促进人与自然和谐共生；树牢底线思维，全面推进稳健发展；坚持和加强党的全面领导，深入推进新时代党的建设新的伟大工程。
陈得信在讲话中指出，这次大会是在集团公司上下深入学习贯彻党的二十大精神、中央和省委经济工作会议精神，全面落实公司“十四五”高质量发展规划的关键时期，召开的一次十分重要的会议，也是公司向全体职工“交卷子”的时间。过去的一年，面对复杂严峻的国内外形势和疫情反复冲击，我们始终胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，全面贯彻落实党中央“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要要求，把习近平总书记对甘肃重要讲话重要指示批示精神作为各项工作的“纲”和“魂”，围绕省第十四次党代会提出的各项目标任务，高效统筹疫情防控和生产经营，高效统筹发展和安全，深入实施“强科技、强工业”行动，着力做好稳增长、调结构、促改革、惠民生、防风险各项工作，公司高质量发展的根基进一步夯实。特别是在下半年市场转弱、需求低迷、原料成本高企的严峻形势下，全公司深入开展止滑减亏增盈专项行动，以非常时期的非常举措有力有效应对疫情冲击，克服各种困难，全力以赴战疫情保生产稳增长，最大程度保护了职工生命安全和身体健康，最大限度减少了疫情对生产经营的影响，扎实有效履行了国有企业的政治责任、经济责任和社会责任，公司发展质量稳步提升，科技创新成果丰硕，产业链供应链韧性进一步增强，国企改革三年行动任务高质量完成，职工福祉得到进一步保障，全面完成省委省政府下达的各项任务，交出了一份好于预期、难能可贵的成绩单。
陈得信强调，成绩殊为不易，这是习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神科学指引的结果，是省委省政府坚强领导和关怀指导的结果，也是公司各级领导班子精诚团结、广大干部勤勉尽责、全体职工伟大创造、用心用情用力维护酒钢命运共同体的结果。他代表集团公司党政工向全体干部职工及家属、离退休人员及家属和长期以来关心、支持公司发展的社会各界表示崇高的敬意和衷心的感谢。
陈得信强调，今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，也是全力落实公司“十四五”发展规划承上启下的关键之年。各部门、各单位要把学习贯彻落实好党的二十大精神、中央和省委经济工作会议精神作为一项重要任务，以新气象新作为推动公司高质量发展取得新成效。一要不断强化对国企“姓党属国”属性的认识，确保企业改革发展的正确方向。要始终坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为行动指南，始终坚持党的领导、加强党的建设，始终牢记“产业兴国、实业报国”的初心使命，坚持当好推动高质量发展的引领者、实施兴省强省战略的主力军和构建新发展格局的突击队，发挥公司在我省经济社会发展的“压舱石”和“稳定器”作用。
二要不断强化对“团结奋斗”的路径认识，确保凝聚起企业改革发展的最广泛力量。要持续为各级管理人员营造良好的干事创业氛围，树立重实干、重实绩、重实效的用人导向；为各级技术人员和技能人才建机制、搭平台、理通道、创环境，健全完善灵活高效管用的“引、育、用、留”机制；为广大一线职工创环境、解难题、办实事，以人人参与经营、人人参与管理、人人创新实现人人推动发展、人人自我发展。
三要不断强化对企业治理体系的规律性认识，持续推进公司治理体系和治理能力现代化。要把握中国特色，将“中国之治”落实到“企业之治”全过程；彰显关键优势，把工作重心放在把关定向和监督保证上，坚持在大局下行动；发挥关键作用，构建治理主体“权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡”的治理机制；提高治理效率，加快构建现代化产业体系，创造形成“酒钢经验”。
四要不断强化对企业经营的客观性认识，推动经济运行质的有效提升和量的合理增长。把握好外部和内部的关系，外部围绕供应链的安全可控和价值链的延伸拓展做文章，内部围绕构建研发中心和成本中心，以尽可能低的成本生产高品质高附加值的产品。把握好宏观和微观的关系，宏观上提高政治站位，高度关注宏观政策动向和产业政策导向，加强对行业规律的把握和自身在行业中地位的理解，把握企业正确的方向；微观上强化资源保障，算账经营，确保资金安全。把握好当前和长远的关系，当前继续把解决生存问题作为当前和今后一个时期的第一要务，长远着力在改旧育新、绿色转型、科技创新、深化改革上下功夫，解决好公司“活下来”“站得稳”“立得久”三件大事。
五要不断强化对统筹发展和安全的根本性认识，推动公司高质量发展提档升级。要坚持以习近平总书记对甘肃重要讲话重要指示批示精神，特别是“强龙头、补链条、聚集群”的重要指示要求为主线，坚定不移打好产业基础高级化、产业链现代化攻坚战。要提高发展站位，明确时间表、路线图、施工图，向一流企业加速跨进。要树立国际视野，加快走出去的步伐，打造“以我为主、中西融合、系统配套、综合发展”的国际化经营模式。
六要不断强化对作风建设的认识，以过硬的作风为走好新时代赶考路提供坚强保障。要突出一个“变”字，进一步变革思维；突出一个“敢”字，做到敢想敢干；突出一个“早”字，进一步把握先机；突出一个“快”字，做到只争朝夕；突出一个“巧”字，掌握科学方法；突出一个“实”字，进一步狠抓落实。
陈得信强调，路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。伴随着扎实推进中国式现代化的时代号角，公司的发展已经站在新的更高的历史起点上。我们要牢牢把握全局大势、准确看到有利条件、清醒认识压力挑战，以敢创大业的信心、勇闯新业的决心、坚守实业的恒心，咬定目标不放松，保持定力不偏移，勠力同心、团结奋斗、勇毅前行，不断在新征程上夺取新胜利，创造酒钢“十四五”及未来更加广阔的发展前景。
大会以书面形式提请代表审议、审查了《酒泉钢铁(集团)有限责任公司2022年财务决算暨2023年财务预算报告》《酒泉钢铁(集团)有限责任公司2023—2025年集体合同》《酒泉钢铁(集团)有限责任公司2023年工资专项集体合同》《酒泉钢铁(集团)有限责任公司2022年企业年金管理情况报告》等。
在一天的会议中，与会代表分10个代表团，围绕行政工作报告和提请职代会审议、审查的具体事项，认真讨论审议，积极建言献策。
大会审议通过了《关于<酒泉钢铁(集团)有限责任公司2023年行政工作报告>的决议》等6项决议。
闭幕会上，集团公司行政方首席代表陈得信与职工方首席代表任建民签订了《酒泉钢铁(集团)有限责任公司2023—2025年集体合同》《酒泉钢铁(集团)有限责任公司2023年工资专项集体合同》《酒泉钢铁(集团)有限责任公司2023年劳动安全卫生专项集体合同》；集团公司党委书记、董事长陈得信与总经理、党委副书记程子建签订了总经理2023年经营业绩责任书；集团公司总经理、党委副书记程子建与生产经营单位主要负责人代表签订2023年经营业绩责任书。
大会圆满完成了各项议程，形成了大会决议，并隆重表彰了2022年度涌现出的一大批先进集体，优秀企业家、劳动模范等先进个人以及管理、技术创新成果，QC成果，发出了《致全体职工倡议书》。
大会在《咱们工人有力量》的歌声中落下帷幕。