天气渐渐转凉，工程技术公司龙泰工程公司钢结构加工厂房却是一派热闹景象，焊花飞溅，工人们正热火朝天地忙碌着。

铆焊一班是龙泰工程公司钢结构加工制作的专业班组，现有职工9名，其中高级工5人、中级工4人。近年来，该班组全面推进基础建设管理工作，立足岗位创新，严格安全管理，圆满完成各项生产经营指标，先后获评工程技术公司2022年度红旗班组、集团公司2023年度红旗班组。

2023年，该班组生产制作任务重点围绕酒钢本部炼铁工艺装备三化升级改造项目、酒泉肃州区供热管网项目、碳钢酸镀项目和储运部皮带通廊更换项目等重点工程展开。班组月人均钢结构产量12吨，创历史新高；钢结构制作出厂合格率达98.5％以上。

现场管理方面，该班组树立“班前搞、班中保、班后清”的卫生理念，施工区域物料严格按照整料、半成品、成品分别码放，做到物料码放井然有序、场地卫生干净、安全通道通畅。同时，该班组不断完善内部建设，从制度建设、学习团队、班组管理等方面，打造独具特色、创新有为、礼貌和谐的“学习型、知识型、技能型、创新型”班组。

提升产品质量是班组工作的重中之重，该班组从影响产品质量的各个因素入手，技术骨干对技能有所欠缺的职工重点帮扶，做到带教一个成熟一个。其次，对主材和辅材做到专人严格管控，施工前根据图纸做好排料工作，尽量把边角料全部利用起来，焊丝焊剂严格领用，做到不浪费一粒焊剂。

为提高班组成员安全意识，每天早上，班长都会安排班组兼职安全员排查生产过程中的安全隐患，及时杜绝和制止违章行为，从而保证安全生产零事故。同时定期检查机器设备的运行状态，发现问题及时解决，确保设备安全运行。2023年，铆焊一班共查处各类隐患问题105项，整改完成105项，班组全年未发生安全环保事故。

班组文化是提升企业班组管理的强大动力源，更是推动企业高质量发展的软实力。铆焊一班每月组织一次安全和操作技能座谈，职工职业道德和职业技能得到不断提高，较好掌握了施工工艺和设备操作要领。2023年，在工程技术公司铆焊专业技能比赛中，该班组职工获得焊工专业第3名和铆工专业第3名，“管道焊接可移动接地线”项目被评为工程技术公司“五小”成果第2名。

今后，铆焊一班将以传承和创新为基石，全面激发班组文化活力，凝聚起全体职工团结奋进、勇毅前行的磅礴力量。