本报讯（记者 殷艺） 8月7日下午，集团公司召开2025年劳模座谈会，劳模代表、先进职工代表以及各单位工会主席等齐聚一堂，交流经验、分享体会，共话新时代劳模工匠的使命担当。会议深入学习领会习近平总书记在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神，号召各级先进人物大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神和铁山精神，立足岗位发挥示范带动作用，激励全体干部职工为创建世界一流企业作出新的更大贡献。

集团公司党委书记、董事长程子建出席会议并讲话，党委副书记、工会主席阎超主持；集团公司领导常成武、陈大斌，部分职能部门负责人等参加。

座谈会上，魏海霞、崔振军、曾仁福、崔腾忠、武强等先进模范代表先后发言，分享个人感悟和岗位建功经验。宏兴股份公司、东兴铝业公司就先进人才培养工作作交流发言。

会议指出，从戈壁荒滩艰苦创业到现代化钢铁联合企业崛起，67年来，酒钢每一次重大突破与转型跨越，都生动诠释了劳模精神、劳动精神、工匠精神的深刻内涵，镌刻着劳模先锋率先垂范的奋斗足迹，凝聚着广大职工的苦干实干。集团公司劳动模范和先进工作者要坚定信心，以高度的责任感、使命感和主人翁精神，勇于担当、躬身入局，聚焦企业发展中心任务，发挥先锋榜样中坚作用，团结带领全体干部职工不畏艰难、顽强拼搏，将劳模精神、劳动精神、工匠精神切实转化为推动企业发展的强劲动力。

会议强调，要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，淬炼广大职工建功新时代的使命担当。一要永葆政治本色。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者，始终保持工人阶级的先进性。二要强化使命担当。要踊跃投身集团公司重大战略、重大工程、重大项目落地实施，聚焦“卡脖子”技术潜心攻关、扎根生产一线深耕细作，力求实现更多自主创新、创造更多有价值的成果，当好推动企业高质量发展的“排头兵”。三要锤炼过硬本领。要始终保持强烈的知识恐慌感和本领危机感，树立终身学习的理念，立足岗位深入钻研、苦练精进，掌握真才实学、练就过硬技术。四要赓续优良传统。要大力弘扬以“铁山精神”为核心的企业文化，从中汲取奋进力量，传承艰苦朴素的作风、逆势攻坚的韧劲、自立自强的底气、勇往直前的拼劲，充分发挥劳模先进的示范引领和“传帮带”作用，做好技艺传承和青年成长的“领路人”，在薪火相传中续写劳动荣光。

会议要求，各单位、各部门及各级工会组织要系统谋划、精准施策，着力优化先进模范作用发挥的体制机制。通过搭平台、创环境、建机制，努力打造一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的高素质产业工人队伍，为创建世界一流企业夯实人才根基、凝聚磅礴力量。